COACHING EXECUTIVO

O nosso programa exclusivo de Coaching Executivo procura alinhar o gestor às metas corporativas, visando o desenvolvimento do capital humano através do aumento e/ou desenvolvimento das competências do executivo para que ele se torne um líder mais eficaz e traga resultados sustentáveis para a empresa. O nosso processo de Coaching baseia-se na premissa de que existem maneiras de transformar possibilidades em realidade e potencial em excelência.

O Coach pode apoiar o desenvolvimento de:

• Competências de Liderança.
• Aumentar os índices de Motivação.
• Melhorar Inter-relacionamentos e Comunicação.
• Melhorar o desenvolvimento como Líder e Pessoa.
• Melhorar a Produtividade e Resultado da organização.
• Estratégias de Negócio ou Departamentais.
• Desfrutar do “Brainstorming”, discutir e ponderar Soluções.
• Arranque e desenvolvimento de Projetos.

O Coaching empresarial trabalha com os gerentes da sua empresa ou com as equipas de trabalho. Coaching é uma ferramenta de ação, representando o melhor sistema de desenvolvimento da sua empresa. Sem esta ferramenta, geralmente abordagens como o Mentoring ou a Consultadoria representam pouca margem de progressão, pois a inércia do sistema apenas conduzirá, a médio prazo, à posição habitualmente ocupada por cada um dos elementos da empresa. O Coaching empresarial é realizado com os membros da empresa, no sentido de melhorar as suas competências, comportamentos, crenças e valores, em formato de sessões individuais e/ou de formação para vários elementos em simultâneo.

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